在过去的一个月中，我们行政人事部在公司领导的带领下，围绕着公司的整体目标和战略规划，积极履行职责，完成了多项重要任务。以下是我们本月的工作总结以及下个月的工作计划。

一、本月工作总结

1. 员工管理方面

我们加强了对员工日常行为规范的监督和管理，确保了公司内部工作的有序进行。同时，我们也组织了多次团队建设活动，增强了员工之间的沟通与协作能力。

2. 行政后勤保障

在行政后勤方面，我们优化了办公环境，改善了员工的工作条件。此外，还及时处理了各类突发情况，保证了公司的正常运营。

3. 招聘培训

本月我们成功招聘了一批新员工，并对他们进行了岗前培训，使他们能够快速融入公司文化，适应工作岗位。

二、下月工作计划

1. 继续完善员工管理制度

我们将进一步细化和完善现有的员工管理制度，使之更加科学合理，以更好地激励员工的积极性和创造性。

2. 加强企业文化建设

通过举办各种形式的文化活动，进一步增强企业凝聚力，提升员工归属感。

3. 提升服务质量

针对上月工作中存在的不足之处，我们将采取有效措施加以改进，力求为员工提供更优质的服务。

总之，在接下来的日子里，我们会继续努力，争取取得更好的成绩，为公司的发展贡献自己的力量。希望全体员工能一如既往地支持我们的工作，共同推动公司向前发展。

以上就是行政人事部关于本月的工作总结及下月的工作计划，请各位同事予以监督并提出宝贵意见。让我们携手共进，共创辉煌明天！