在日常行政管理工作中，政府机关常常需要对某些单位或个人的违规行为进行通报批评，以起到警示和教育的作用。这类通报通常具有一定的规范性和权威性，内容结构清晰、语言严谨，能够有效传达处理决定和相关要求。

一份标准的“政府通报批评模板”一般包括以下几个部分：

一、标题

明确表明通报的性质，如“关于对XX单位（或个人）违规行为的通报批评”。

二、文号

根据单位内部的公文格式，标注相应的文件编号，便于归档和查阅。

三、正文

1. 通报背景：简要说明被通报对象的基本情况以及其行为发生的背景。

2. 问题描述：具体指出被通报对象存在哪些违反规定的行为，包括时间、地点、方式等。

3. 处理决定：根据相关规定，明确对责任人或单位作出的处理意见，如批评教育、责令整改、通报批评等。

4. 整改要求：提出具体的整改措施和时限，要求相关单位或个人限期改正，并提交书面报告。

5. 工作要求：强调此次通报的意义，要求其他单位引以为戒，加强内部管理，杜绝类似问题再次发生。

四、落款

注明发文单位名称及日期，必要时可加盖公章。

五、附件（如有）

若涉及相关证据材料或处理依据，可作为附件附后。

需要注意的是，通报批评虽属较轻的惩戒措施，但其影响范围广、社会关注度高，因此在撰写过程中应确保事实清楚、依据充分、措辞准确，避免引发不必要的误解或争议。

总之，一个规范、严谨、具有指导意义的政府通报批评，不仅是对违规行为的回应，更是推动工作作风改进、提升行政效能的重要手段。