【ldquo（严规矩、强监督、转作风及rdquo及活动材料(3页)）】一、活动背景与意义

为深入贯彻落实党中央关于全面从严治党的重要部署，进一步加强党员干部的思想政治建设，提升工作效能和服务水平，切实推动作风建设常态化、制度化，结合本单位实际，组织开展“严规矩、强监督、转作风”专项活动。此次活动旨在通过强化纪律意识、完善监督机制、转变工作作风，全面提升干部队伍的凝聚力和执行力，为推动高质量发展提供坚强保障。

二、活动目标与重点任务

1. 严规矩，筑牢思想防线

以党章党规党纪为根本遵循，强化纪律教育，增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。通过集中学习、专题研讨、警示教育等方式，引导广大干部自觉遵守规章制度，做到令行禁止、步调一致。

2. 强监督，压实责任链条

建立健全监督体系，落实“一岗双责”，加强对重点领域、关键岗位的监督检查。通过明察暗访、群众举报、内部审计等手段，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，确保权力在阳光下运行。

3. 转作风，提升服务效能

聚焦“慵懒散浮拖”等突出问题，深入开展自查自纠，推动干部作风从“被动应付”向“主动作为”转变。倡导求真务实、真抓实干的工作作风，提高办事效率和服务质量，增强群众满意度。

三、活动安排与实施步骤

1. 动员部署阶段（X月X日-X月X日）

召开专题会议，传达上级精神，制定实施方案，明确目标任务，广泛宣传发动，营造浓厚氛围。

2. 自查整改阶段（X月X日-X月X日）

各部门、各岗位开展自查自纠，列出问题清单，制定整改措施，建立整改台账，实行销号管理。

3. 督导检查阶段（X月X日-X月X日）

成立专项督查组，对各单位活动开展情况进行监督检查，发现问题及时通报并督促整改。

4. 总结提升阶段（X月X日-X月X日）

对活动成效进行总结评估，提炼经验做法，形成长效机制，推动作风建设常态化、长效化。

四、保障措施

1. 加强组织领导

成立“严规矩、强监督、转作风”活动领导小组，由主要领导牵头负责，统筹协调推进各项工作。

2. 强化宣传引导

充分利用宣传栏、微信公众号、内部简报等平台，广泛宣传先进典型和优秀做法，营造比学赶超的良好氛围。

3. 严格考核问责

将活动成效纳入年度绩效考核，对落实不力、敷衍塞责的单位和个人，严肃追责问责，确保活动取得实效。

五、结语

作风建设永远在路上，“严规矩、强监督、转作风”是一项长期性、系统性工程。通过本次专项活动，将进一步夯实党员干部的思想根基，规范工作行为，提升服务水平，为实现高质量发展目标提供坚实保障。全体干部职工要以高度的责任感和使命感，积极参与到活动中来，共同营造风清气正、干事创业的良好环境。