👨💼👩💼 什么是五险一金以及职工的五险一金如何计算-社保
发布时间：2025-03-23 04:37:12来源：网易编辑：龚琳丽
职场生活离不开“五险一金”，这是每位员工的重要福利保障！五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而一金则是住房公积金。这些福利不仅关乎你的生活质量，更是国家对劳动者权益的保护。
养老保险：为退休后的生活提供经济支持；医疗保险：看病报销，减轻医疗负担；失业保险：在失业时提供基本生活保障；工伤保险：工作受伤时给予补偿；生育保险：女性职工享受产假及津贴。至于住房公积金，则是单位与个人共同缴纳，用于未来购房贷款的优惠支持。
那么五险一金如何计算呢？以工资为基数，养老保险和医疗保险通常由企业和个人按比例分摊，例如养老保险企业缴16%，个人缴8%。工伤、失业和生育保险则多由企业全额承担。住房公积金同样由企业和个人按比例缴存，比如常见的比例是5%-12%。
五险一金虽看似复杂，却是我们工作生活中不可或缺的一部分，为你的人生保驾护航！💪🌟
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