🌸 关于试用期的规定 🌟
发布时间：2025-04-19 00:11:06来源：网易
职场新人注意啦！试用期是企业和员工互相了解的重要阶段，但它的规则你真的清楚吗？🧐
首先，试用期的时间长度有讲究！根据法律规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，不超过两个月；三年及以上或无固定期限合同，则不超过六个月。⏰ 千万别让公司随意延长试用期哦！
其次，工资待遇也不能打折扣！试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并且不能低于当地最低工资标准。💼 💰
最后，别忽视试用期的权益保障。如果公司违法延长试用期或降低福利，你可以通过劳动仲裁维护自己的合法权益。💪 📢
试用期既是挑战也是机遇，合理利用这段时间展现自己，未来可期！✨
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