📚离职时年假没休完怎么办？👀
2025-05-10 06:13:45
年底了，很多人可能会面临一个头疼的问题：离职后未休完的年假怎么处理？ 🗓️
其实，关于年假补偿问题，很多人的第一反应是“是不是可以拿三倍工资？” 🤔 这个答案并不绝对哦！具体要看你所在地区的法律规定和公司政策。
首先，根据《职工带薪年休假条例》，如果你离职，公司通常需要按照日工资的 300% 支付未休年假的报酬，其中包含你正常工作的工资（100%），以及额外的补偿（200%）。💸
但要注意，有些地方可能有特殊规定，比如只按 200% 补偿。因此，建议大家在离职前先了解清楚当地的劳动法规定，或者直接咨询公司HR。💼
💡小贴士：如果能提前与公司协商好，也许还能把剩余年假休完，避免不必要的纠纷。✨
总之，别让年假成为“被遗忘的小确幸”！💡
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