在忙碌的工作日程中，公司晨会不仅是传递信息的重要环节，也是团队成员间增进了解、提升凝聚力的好机会。为了让晨会更加生动有趣，以下是一些适合在公司晨会上开展的小游戏推荐，帮助大家放松心情，同时激发创意和活力。

1. 快速问答

这是一个简单却高效的热身游戏。主持人准备一些与工作或公司文化相关的问题，比如：“我们公司的核心价值观是什么？”或者“上个月的销售冠军是谁？”让参与者轮流回答。问题可以是轻松的，也可以稍微带有挑战性，既能活跃气氛，又能加深对公司的认识。

2. 角色扮演

选择一个常见的工作场景，比如客户沟通、项目讨论等，随机挑选几位同事进行即兴表演。其他人则需要猜测他们正在模拟的情景是什么。这种方式不仅能提高团队的应变能力，还能让大家从不同角度看待日常工作中的挑战。

3. 头脑风暴接力

将整个团队分成小组，每组依次提出一个创新点子，然后传递给下一组继续完善。例如，第一组给出一个产品的初步构想，第二组负责优化设计，第三组思考市场推广策略……通过这种接力形式，大家可以集思广益，共同创造新的想法。

4. 谁是卧底

这是一种经典的文字游戏，非常适合人数较多的晨会。每位参与者都会得到一张卡片，其中大多数人的描述相同，而只有一人获得不同的关键词（称为“卧底”）。大家轮流分享自己的描述，并投票选出谁可能是卧底。这个游戏既考验逻辑思维，又充满趣味性。

5. 感恩分享”

鼓励每位员工用简短的话语表达对同事或团队的感谢之情。这不仅能够营造积极向上的氛围，还能够让每个人感受到被认可和支持的重要性。即使是最简单的几句表扬，也能带来意想不到的正面效果。

6. 拼图竞赛

提前准备好一幅小型拼图，在晨会上分发给几个小队完成任务。这个活动强调协作精神，同时也考验团队成员之间的配合默契程度。当拼图成功完成后，不妨邀请大家一起欣赏成果并拍照留念。

通过这些小游戏，不仅可以让枯燥乏味的晨会变得丰富多彩，更重要的是促进了同事之间的情感交流，增强了集体荣誉感。希望以上建议能为您的公司晨会增添更多乐趣！