【2022年法定节假日一览表】2022年是中国农历的虎年，全年共有11个法定节假日，涵盖春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等重要节日。这些假期不仅为人们提供了休息和团聚的机会，也体现了国家对传统文化和劳动者权益的重视。
为了方便大家了解和安排工作与生活，以下是对2022年法定节假日的详细总结，并以表格形式呈现，便于查阅。
一、2022年法定节假日总览
| 节日名称 | 日期 | 放假天数 | 备注 |
| 元旦 | 1月1日（星期六） | 1天 | 1月1日放假，1月2日（星期日）上班 |
| 春节 | 1月31日（星期一）至2月6日（星期日） | 7天 | 1月30日（星期日）、2月6日（星期日）调休上班 |
| 清明节 | 4月3日（星期日）至4月5日（星期二） | 3天 | 4月2日（星期六）、4月6日（星期三）调休上班 |
| 劳动节 | 4月30日（星期六）至5月4日（星期三） | 5天 | 4月24日（星期日）、5月7日（星期六）调休上班 |
| 端午节 | 6月3日（星期五）至6月5日（星期日） | 3天 | 6月4日（星期六）调休上班 |
| 中秋节 | 9月10日（星期六）至9月12日（星期一） | 3天 | 9月9日（星期五）、9月13日（星期二）调休上班 |
| 国庆节 | 10月1日（星期六）至10月7日（星期五） | 7天 | 9月25日（星期日）、10月8日（星期六）调休上班 |
二、注意事项
1. 调休安排：为了保证连续休假，部分节假日会通过调休来形成“小长假”，例如春节和国庆节均为7天假期。
2. 假期安排：建议提前规划行程，避免因假期集中出行而影响交通和住宿。
3. 加班政策：根据《劳动法》，法定节假日加班需支付3倍工资；调休期间加班则按正常工资计算。
三、总结
2022年的法定节假日安排相对合理，既兼顾了传统节日的文化意义，又考虑到了公众的休息需求。通过科学的调休制度，使人们能够在忙碌的工作之余，享受家庭团聚和放松的机会。希望每位读者都能在这些假期中得到充分的休息与快乐。
